Найбільш затребуваними працівниками в Польщі та Чехії є українці. Наші співвітчизники зарекомендували себе з хорошого боку завдяки своїй працьовитості та в якості дешевої робочої сили. Оскільки та заробітна плата в сусідніх державах, яка там вважається низькою, для наших співвітчизників є достатньо високою. Найбільш популярним запитом серед мігрантів є робота в Польщі. Ця країна пропонує досить привабливі умови для працевлаштування. Через велику кількість наших співвітчизників в цій країні іноді навіть знання польської мови не є необхідним.

Які перспективи знайти роботу в Чехії

Ще в 2019 році Чехія відзначилися найнижчим рівнем безробіття серед країн Євросоюзу. Хоча іноземцям можна було влаштуватися на роботу ще тоді, але конкуренція була більша. З ростом економіки чеські роботодавці пропонують все більше і більше вакансій. Праця в Чехії для українців стала більш доступною.

Хоча більшість з запропонованих можливостей пов’язані з роботою на будівництві, заводах або сфері обслуговування, але заробітна плата тут набагато вища, ніж в Україні. Досить розвиненим є напрямок автомобілебудування. Чеський виробник Škoda забезпечує роботою майже 37 тисяч робітників.

Зі збільшенням попиту на нових працівників збільшився також рівень заробітної плати в країні. Таким чином держава стимулює приплив кваліфікованої робочої сили з менш розвинених країн. Робота в Чехії для українців приваблива не лише вищим заробітком, але й легкістю вивчення мови, адже багато слів є співзвучними з українськими або російськими.

Чому Польща залишається лідером прийому на роботу мігрантів

Серед всіх країн ЄС Польща має найбільш ліберальне законодавство з питань економічної міграції. Основна частина трудових мігрантів в цій країні є українцями. Наших співвітчизників приваблює географічна близькість та швидке освоєння мови. Рівень заробітної плати тут знаходиться майже на тому ж рівні, що і в Чехії. Працівники до 26-річного віку не сплачують податку на доходи (17%). Робота для студентів за кордоном є більш оплачуваною за рахунок пільг в оподаткуванні в багатьох європейських країнах.

Робота в Польщі для українців доступна у всіх сферах економічної діяльності. Хоча тут, як і в Чехії затребувані працівники будівництва, виробництва та сфери обслуговування, але не менш потрібні кваліфіковані кадри на управлінських посадах та офісні працівники. Для отримання такої вигідної пропозиції потрібно мати диплом відповідної спеціальності, досвід та хороші навики роботи. Високий рівень знання мови на таких посадах є обов’язковою умовою.

Умови легалізації в сусідніх країнах

Працевлаштування в Польщі та Чехії є досить привабливим для українців. Працювати неофіційно є досить ризиковою справою. Саме тому потрібно заздалегідь подбати про владнання всіх документальних нюансів. Легальна робота в Польщі більш доступна для українців, оскільки для громадян нашої країни діє спрощена процедура працевлаштування. Отримання такого дозволу дозволяє працевлаштовувати іноземців терміном не більше 6 місяців.

Для отримання документу більш тривалої дії потрібно отримати його в воєводському управлінні. Це досить складний та тривалий процес. На його вирішення може знадобитися від декількох місяців до року. При цьому дозвільний документ в Польщі замовляє та оплачує роботодавець. Для порівняння, в Чехії цим займається сам працівник.

Для тих, хто планує працювати в Чеській Республіці слід приготуватися до більш суворих бюрократичних умов, які доведеться влаштовувати самостійно. Максимальний термін дозвільного документу, який можна отримати за 6-8 місяців дає змогу працювати не більше 2 років. При цьому потрібно обов’язково мати посвідку на проживання. Робоча або блакитна картка дозволяє не лише працювати, але й жити на території країни.